27 березня 2023 року відбувся майстер-клас з італійської кухні для студентів освітньо-професійних програмам "Туристичний бізнес-менеджмент" та "Туризм".

Під час заходу президент асоціації U.C.M. – Italy "Середземноморський союз шеф-кухарів – Italy" пан Паоло Брешіа, продемонстрував свою кулінарну майстерність та поділився рецептами пасти з мідіями і томатами (Kavaˈtɛlli) та пасти з кальмарами в томатному соусі (Troccoli).

З'являється можливість отримати практичні навички від знаменитих практиків завдяки інноваційності до підходу організації навчального процесу.

27.03.2023 відбулася он-лайн зустріч Координаційного центру дуальної освіти ІФНТУНГ з директорами інститутів ІГПДУ та ІАБЕ, завідувачами відповідних кафедр, гарантами ОПП та відповідальними від кафедр за дуальну форму здобуття освіти.

З метою покращення реалізації впровадження дуальної форми здобуття вищої освіти в університеті, якості освітніх послуг, обговорювалися питання порядку та вимог до оформлення документів для переводу на дуальну форму освіти, зокрема індивідуальних планів та договорів. 

Дано відповіді й практичні рекомендації на всі хвилюючі питання присутніх.

Наскрізною функцією, яка є невід’ємною складовою управлінського процесу на всіх етапах, є функція прийняття управлінських рішень.
Ми щодня приймаємо десятки рішень, що стосуються нас, нашого оточення, але рішення в сфері публічного управління впливають на окремі сфери, галузі і країну в цілому.
Читаючи навчальну дисципліну «прийняття публічно управлінських рішень» для магістрів спеціальності «публічне управління та адміністрування», при розгляді теми «методи прийняття публічно-управлінських рішень», запросив доєднатися і розповісти про прийняття рішень у умовах невизначеності аспіранта Григорія Хамчука , який зараз захищає Україну від ворога.
З поставленим завданням він справився на відмінно. Дякуємо за мужність і вміння знаходити час для продовження навчання в аспірантурі.

    8 березня 2023 року відбулася відеоконференція директора болгарської компанії Internobmen Ольги Бєлан зі студентами ОПП «Міжнародний готельно-туристичний бізнес» й академічними наставниками.

   Спікерка ознайомила учасників зустрічі з унікальними можливостями міжнародної студентської мобільності: здобути цінний практичний досвід та поглибити знання в інших країнах.

   У ході презентації Ольга Бєлан представила студентам інформацію про компанію Internobmen, зокрема низку пропозицій здобуття практичних навичок у найкращих 4-5-зіркових готелях на найбільш популярних курортах Чорноморського узбережжя Болгарії, таких як Св. Костянтин і Олена, Золоті піски, Кранево, Албена, Сонячний берег, Несебр, Поморіє.

   Студенти цікавились різними аспектами міжнародної практики, зокрема умовами щодо проїзду, проживання, харчування, соціальних гарантій, отримання міжнародних сертифікатів, що засвідчують рівень володіння іноземними (англійською / німецькою) мовами…

    Переваги здобуття практичних навичок очевидні: студенти ОПП «Міжнародний готельно-туристичний бізнес» матимуть змогу вивчати інші культури, традиції та способи життя, закріпити і розвинути знання з професійних іншомовних комунікацій у готельно-туристичному бізнесі, познайомитися з новими людьми, збільшити свої кар'єрні можливості та отримати більш розширений світогляд, ознайомитися з різними концепціями організації готельно-туристичного бізнесу, відмінностями в організації обслуговування, що збагатить їх досвід та дозволить здобути нові знання та навички.

24 березня відбувся тренінг для учасників студентського гуртка  на тему «Емоційне вигорання менеджера — синдром постійної втоми: як відновити працездатність?». Запрошена – тренер, Савчук Лілія Мар’янівна, доктор філософії, доцент кафедри соціальної медицини та громадського здоров’я Івано-Франківського медичного університету. 

Синдром «професійного вигорання» — один із проявів стресу, з яким стикається людина у власній професійній діяльності. А робота менеджера завжди потребувала рішучості. Молоді працівники, які сьогодні займають посади менеджерів зіштовхнулися з унікальним набором обставин, які роблять емоційне вигорання більш вірогідним. Савчук Л.М. представила результати дослідження Колумбійського університету, які вказують на те, що 18% менеджерам середньої ланки відомі симптоми депресії. А дослідження, проведені під час пандемії продемонстрували, що менеджерам середньої ланки важче підтримувати відносини на робочому місці, ніж керівникам вищого рівня, і лише половина опитаних вважає, що вони можуть покладатися на своїх колег.

Ліля Мар’янівна ознайомила із ознаками синдрому вигорання у менеджерів, дала поради як впоратись із цим явищем. Серед порад виокремила: дотримання режиму сну, вміння залишати роботу в офісі, дотримуватися режиму харчування, вести рухомий спосіб життя, вміння прислухатися до своїх бажань, займатися творчістю та ін.
 Студенти мали змогу пройти тестування на предмет оцінки особливості своєї нервової системи. Хто бажає-оцініть себе!
 

І пам’ятайте, що хороший працівник - це, насамперед, здоровий працівник, сповнений сил, ентузіазму та енергії до праці. Не забувайте про це. Будьте здоровими!

В нас відбудеться перша за останні 2 роки зустріч із представниками ІТ компанії в аудиторії, де можна наживо поспілкуватись і отримати для себе відповіді. Запрошуємо всіх студентів

24 березня о 14.00 відбувся перший захід «Школи наставника ДФЗО» на тему: «Освітній процес на підприємстві: чи це можливо?», який привернув увагу понад 50 учасників зі всіх регіонів України. У навчанні взяли участь як представники ЗВО, так і роботодавці.

На заході виступили:

1. Ярослав ШТАНЬКО- експерт з питань організації освітнього процесу у вищій школі, 7+ років досвіду роботи начальником навчальної частини ЗВО, к. істор. наук, доцент, заступник першого проректора Університету Короля Данила.

2. Людмила ВАСИЛЕГА- директорка Центру компетенцій та розвитку людського капіталу Федерації роботодавців України, експертка з питань ринку праці та розвитку людського капіталу, 18 років досвіду роботи в HR сфері в якості керівника підрозділів, HRD провідних українських компаній (металургія, транспорт), 15+ керівник регіонального HR клубу.

3. Ірина ПЕРЕВОЗОВА- голова Ради громадської організації «Науково-дослідний та консультаційно-практичний центр бізнесу, маркетингу та права», голова Івано-Франківського Регіонального Представництва Індустріального гендерного комітету з реклами, голова Івано-Франківського відділення Всеукраїнської громадської організації «Українська асоціація маркетингу», професор, доктор економічних наук, завідувач кафедри підприємництва та маркетингу ІФНТУНГ.

Обговорювалися особливості дуальної форми здобуття освіти: головні риси і сильні сторони. Учасники ознайомилися з перевагами й обмеженнями по дуальній формі освіти, дізналися про вимоги й інноваційні методи такого навчання. Також розглянули основні види документів закладів освіти, що розробляються для реалізації освітньої програми за дуальною формою. Зокрема проаналізували реальні практики основних способів контролю за виконанням індивідуального навчального плану. Охарактеризували візію розвитку ДФЗО на підприємстві, очікування стейкхолдерів та взаємодію із закладами освіти. Зазначалося про професійний відбір здобувачів освіти, їхнє тестування для визначення професійно важливих якостей, оцінки діяльності під час виробничої практики. Наголошувалося на перспективах дуальної форми здобуття освіти. Наприкінці, видане практичне завдання для виявлення цілей запровадження дуальної освіти з використанням методу Smart-технології.

Дякуємо учасникам за присутність, виявлений фідбек та активну участь у дискусіях!

До зустрічі на другому заході 31 березня о 14.00!